Na manhã desta sexta-feira, 16, os professores da rede municipal de educação de Rio Branco, decidiram entrar em greve. Conforme o Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Estado do Acre (Sinteac), são dois anos sem reajustes salariais.
Para cumprir as 72 horas de aviso de advertência como determina a lei, a greve tem início na próxima quarta-feira, dia 21 de maio. Entre as pautas estão a reposição do índice de reajuste do piso, auxílio-alimentação e saúde, cumprimento da hora atividade e reajuste nas gratificações da equipe.
Além disso, também são demandas as condições de trabalho, materiais didáticos e pedagógicos, material higiênico nas creches, falta de merenda, entrega de fardamentos e cadernos aos alunos, falta de professores, assistentes educacionais e cuidadores, além da reformulação do Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR).
“Essas pautas são obrigações do prefeito e da Seme, que devem fornecer condições adequadas. Chega dos trabalhadores bancarem a educação com seus salários baixos. A carga horária de 200 dias letivos e 800 horas anuais é obrigação do ente federado. O servidor tem que cumprir sua carga horária e, se trabalhar além, deve ser remunerado por horas extras”, destaca a presidente do Sinteac, Rosana Nascimento.
A assembleia que decidiu pela paralisação aconteceu em frente à sede da prefeitura. Em seguida, os professores saíram em passeata pelo centro de Rio Branco.
Por meio de uma nota, a Secretaria Municipal de Educação se posicionou, afirmando que respeita o direito legítimo dos profissionais em educação, mas ressalta que as reivindicações estão sendo acompanhadas e reforça que a gestão está aberta ao diálogo.
Leia a nota abaixo
A Prefeitura de Rio Branco, por meio da Secretaria Municipal de Educação vem a público se manifestar diante do ato realizado nesta data por professores da rede municipal, juntamente ao sindicato da categoria, em frente à sede da Prefeitura Municipal.
A gestão reconhece o direito legítimo de manifestação e reafirma seu compromisso com o diálogo e a valorização dos profissionais da educação. Diante das reivindicações apresentadas — relativas à entrega de material escolar, fardamento, material didático e à composição da merenda escolar — esclarecemos que todas essas demandas já estão sendo acompanhadas de forma contínua pela Diretoria de Gestão da Secretaria.
É importante ressaltar que, como forma de garantir maior proximidade, agilidade e transparência nas informações com os profissionais da rede, foi criado um grupo de WhatsApp institucional com representantes das escolas e da equipe gestora. Esse canal tem sido utilizado para repassar comunicados, esclarecer dúvidas e ouvir as necessidades dos servidores diretamente da base.
Reivindicações como fardamento escolar, material didático e itens de uso diário, como papel higiênico, já vêm sendo tratadas rotineiramente com representantes sindicais e diretores escolares. Esses temas constam em atas de todas as reuniões realizadas com a equipe da SEME, evidenciando o diálogo constante e o compromisso com a rede de ensino.
Ressaltamos ainda que, nas visitas técnicas realizadas pela Diretoria de Gestão às unidades escolares, não foram registrados relatos formais sobre a falta desses materiais.
A SEME segue aberta ao diálogo e reafirma seu compromisso com a qualidade da educação e o bem-estar de toda a comunidade escolar.
Veja o vídeo.
